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Werden Sie Teil der Riedl-Familie.

Bewerbungsprozess

Sie haben sich entschieden! Sie wollen ein Teil der Riedl-Familie werden! Herzlich willkommen! Wir freuen uns sehr auf die Zusammenarbeit und begleiten Sie ab jetzt Schritt für Schritt durch Ihre Bewerbung. So behalten Sie immer den Überblick über den Ablauf und wissen, was als nächstes passiert.

Arbeiten bei Riedl
Benefits & Leistungen
Ihre Bewerbung

Wir benötigen von Ihnen Lebenslauf und Zeugnisse. Optional: Motivationsschreiben, Referenzen und Arbeitsproben.

Wir sichten Ihre Bewerbung

Innerhalb der nächsten 3 Wochen sichten wir zentral Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen. In Absprache mit dem Team Ihres Einsatzbereichs erfolgt eine Vorauswahl.

Das Kennenlernen

Im ersten Riedl-Interview per Telefon oder online überzeugen Sie uns mit Ihrer Persönlichkeit und Ihrem Fachwissen - wir möchten Sie kennenlernen.
Nutzen Sie das Gespräch für all Ihre Fragen - lernen Sie uns kennen.

Noch mehr kennenlernen

Im zweiten Interview treffen wir uns persönlich vor Ort. Sie lernen uns und Ihre Teammitglieder kennen.

Persönliches Feedback

Im besten Fall treffen wir bereits in der Woche nach Ihrem Interview eine verbindliche Entscheidung und melden uns mit einem persönlichen Feedback.

Ihr Vertragsangebot

Sie und wir sind voneinander überzeugt und freuen uns auf unsere gemeinsame Zukunft.

Stellenangebote

Wir bewegen Sie.

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Ihr HR Kontakt

Name Position E-Mail Telefon
Sabine Leutloff Sabine Leutloff Personal karriere@riedl-aufzuege.de +49 89 90001 58
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